Accompagnateur de bus 24h24/35h00 H/F
A propos de nous
Rejoindre la Communauté d'Agglomération du Grand Verdun, ce n'est pas simplement faire partie d'un EPCI pionnier en matière de mutualisation (cf. étude de 2020 de l'ADGCF) ou intégrer une équipe dont les champs de compétences s'étendent à l'ensemble du droit des collectivités territoriales. C'est aussi s'engager au sein d'une entreprise publique qui accorde une importance singulière au bien-être de ses agents, que ce soit par le biais d'activités physiques et sportives partagées entre collègues, de possibilités de télétravail étendues, du développement du Flex office ou encore du partage et de la valorisation de l'expérience de chacun.
Rejoindre la Communauté d'agglomération du Grand Verdun, c'est surtout faire le pari d'un équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle dans un territoire dynamique et attractif, avec plus de 200 000 visiteurs par an et une ville-centre, Verdun, qui a été classée au 7ème rang des villes les plus accueillantes d'après une enquête de "booking.com" en 2022. Une réussite collective qui s'appuie sur une histoire riche et mondialement connue, mais aussi un patrimoine varié, des infrastructures sportives nombreuses et un tissu associatif solide, un dynamisme culturel qui rayonne bien au-delà des frontières départementales ou régionales, une nature préservée et un cadre de vie privilégié.
Rejoindre la Communauté d'agglomération du Grand Verdun, ce n'est donc pas seulement miser sur sa qualité de vie au travail, c'est miser sur sa qualité de vie de manière générale !
Mission proposée
Missions principales :
Appliquer et faire appliquer les règles de sécurité dans le cadre des transports scolaires,
Accueillir et animer en toute sécurité les enfants dans le cadre des transports scolaires,
Accueillir les familles en facilitant la transition entre milieu familial et milieu scolaire,
Assurer la sécurité et l'encadrement des enfants fréquentant les bus,
Participer à l'accueil, à la communication et au développement des relations entre les différents acteurs.
Activités principales :
Participer, au sein d'une équipe, à la mise en œuvre d'un projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif dans le respect du cadre réglementaire des accueils collectifs de mineurs,
Construire une relation de qualité avec les mineurs qu'elle soit individuelle ou collective,
Participer à l'accueil, à la communication et au développement des relations entre les différents acteurs,
Mettre à jour les listes des enfants fréquentant les transports scolaires,
S'assurer de la validités des titres de transport,
Faire remonter tout dysfonctionnement (retard, comportement, etc.) à son supérieur hiérarchique et rédiger les rapports afférents,
Encadrer et animer les transports scolaires,
Répertorier les matériels nécessaires aux activités,
Appliquer les procédures prescrites par la direction,
Appliquer les sujétions nécessaires au bon fonctionnement du service.
Rémunération :
Statutaire + Régime indemnitaire IFSE (dont prime de fin d'année et de présence) + Complément Indemnitaire Annuel (selon évaluation)
Avantages divers sous conditions :
Possibilité de participer aux activités physiques, sportives et culturelles (sous certaines conditions liées aux spécificités du poste)
Dispositif Lilly Facilite la vie pour une assistance dans sa vie personnelle et quotidienne.
Dispositif Karos pour covoiturer entre collègues à des tarifs avantageux
Comité des œuvres sociales et CNAS
Tickets restaurant
Participation garantie maintien de salaire et complémentaire santé
Notre profil idéal
Savoir :
Mettre en application le projet pédagogique de l'institution
Rythme de l'enfant
Réglementation des transports scolaires
Appliquer le protocole de sécurité (ex. port du gilet jaune)
Savoir faire :
Techniques d'animation (travaux manuels, jeux,…)
Règles de base en accompagnement des enfants
Savoir être :
Sens des responsabilités
Esprit d'équipe
Respect des règles de sécurité
Qualités relationnelles
Écoute
Devoir de réserve
Qualification :Tout diplôme de l'animation professionnelle (BPJEPS) ou volontaire (BAFA ou équivalent), ainsi que le PSC sont un plus.
Conditions du poste : horaires de travail déterminés par la ligne de transport scolaire d'affectation
Lieu géographique d'affectation : transports scolaires organisés par la Communauté d'Agglomération du Grand Verdun.
